8 (8442) 99 - 04 - 13
г. Волгоград, Б-р.30 -Летия Победы,д.15 Д, помещ.1003
Режим работы: пн. - пт. с 9.00 до 18.00 перерыв с 13.00 до 14.00 сб., вс. - выходной

 

buhcentr.2013@mail.ru

 

8 (987) 649 - 80 - 03

 

8 (961) 691 - 61 - 08

 

8 (8442) 99 - 04 - 13

 

Мы являемся

Действительным Членом

Волгоградской Торгово-Промышленной Палаты 

 

 

23.10.2017

Как в трудовую книжку внести запись о приеме на работу по срочному договору

23.10.2017

Запись о приеме на работу «срочника» в трудовой книжке делайте в общем порядке, без упоминания срочности (п. 3.1 Инструкции, утвержденной постановлением Минтруда России от 10.10.2003 № 69). Аналогичного мнения придерживается Роструд в письме от 06.04.2010 № 937-6-1.

Например, в разделе «Сведения о работе» можно написать «Принят в отдел продаж на должность менеджера на время исполнения обязанностей отсутствующего работника».

При прекращении срочного договора в трудовой книжке сделайте запись: «Уволен в связи с истечением срока трудового договора, пункт 2 части 1 статьи 77 Трудового кодекса РФ».

    Добавить комментарий
    Введите код с картинки
    Необходимо согласие на обработку персональных данных